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理想的な働き方とのギャップと改善方法

一般的な職場における勤務時間は朝9時から夕方17時といった形で定められていて、毎日規則的に朝から夕方まで働くことが少なくありません。このような理想的な働き方とはギャップがあるのが、看護師が働く職場です。

最も典型的なのは病院ですが、朝はもっと早く、夜は深夜にかかることもあります。2交代制や3交代制が定められていて、毎日同じ時間に働くこともできずに朝から働く日もあれば、夜から朝にかけて働く日もあるのです。

毎日が不規則なだけでなく、休日も不規則で土日が休みとは限らないのが一般的でしょう。仕事が終わらず長時間労働にもなりやすいため、過酷な労働条件となっていることが少なくありません。

それでも着実に働き続ける看護師が医療現場を支えていますが、激務を緩和させようという動きも強くなってきました。このような、理想とは大きなギャップがある勤務状況を改善したいと考えたら1つ方法があります。

勤務条件が緩和されている求人を探して、転職をすることで解決できるのです。日勤のみの待遇にしたり、土日の勤務をなくしたり、総労働時間を制限したりしている待遇の求人がよく見受けられるようになってきました。

そのように労働条件を緩和することで、育児中の主婦などの長時間労働や不規則な労働をするのが難しい看護師を現場に呼び戻そうとしているのです。これに該当しない場合でも、自分の理想とする働き方を実現できる仕事に応募する人も見受けることができます。

投稿日: 09/26/2018 カテゴリー: 未分類 タグ: